평가 진행 설정

평가자 설정, 리마인드 알림 예약, 자동 평가 시작 등의 설정을 활용하여 평가 업무를 효율적으로 진행해 보세요.

1. 평가자 설정

평가에 참여할 평가자를 설정합니다. 멤버를 검색하여 손쉽게 추가할 수 있습니다.

해당 채용 및 단계에 참여하고 있지 않은 멤버는 평가자로 설정할 수 없어요.

2. 평가 마감일 설정

평가 마감일을 설정합니다. 평가 시작일로부터 며칠 후를 기준으로 합니다.

평가 마감일은 어떻게 작동되나요?

• 평가 마감일이 도래하면 두 가지를 고려하게 됩니다.

  1) 평가 마감일 도래 전까지 모든 평가자가 평가를 완료하였는가. 2) 평가 마감일이 도래하였는가.

• 그리고, 위 두 가지 상황의 결과에 따라 다음과 같이 상태가 나뉘어집니다.

  1) 평가 완료 : 설정된 마감일 이내에 모든 평가자가 평가를 완료하여 자동 종료됨. 2) 평가 기한 만료 : 설정된 마감일 이내에 모든 평가자가 평가를 완료하지 못한 채로 기한이 만료됨.

• 평가 기한 만료 상태인 평가표는 이렇게 처리할 수 있습니다. 1) 평가 재시작 : 평가표를 미제출한 멤버에게 알림을 전송한 후 평가 상태를 평가 중으로 바꿉니다. 2) 평가 완료 : 평가표를 미제출한 멤버가 있는 것을 감안하여 평가를 완료시킵니다.

3. 리마인드 알림 설정

평가 시작 후 평가를 하지 않은 평가자에게 리마인드 알림을 보내도록 미리 설정할 수 있습니다.

4. 평가표 자동 완료 처리 설정

“평가표가 모두 제출되어도 평가중 상태 유지” 항목을 설정합니다.

• on 시 : 이 버튼을 활성화하면 모든 평가자들로부터 평가표가 제출되어도 자동으로 평가 완료 처리가 되지 않습니다. 채용 관리자가 직접 평가 완료 처리를 하기 원할 때 활용합니다.

• off 시 : 이 버튼을 비활성화하면 모든 평가자들로부터 평가표가 제출되는 순간 자동으로 평가 완료 처리됩니다. 자동으로 평가가 완료되기 원할 때 활용합니다.

5. 자동 평가 시작

평가표 구성, 평가 진행 설정까지 마쳤다면, 평가표를 생성하면 됩니다. “생성하기”를 클릭하면, “생성” 혹은 “생성 및 시작”을 선택할 수 있습니다.

• 생성 : 평가표가 생성되며, 생성된 평가표의 “평가 시작” 클릭이 필요합니다. 평가표의 상태는 “평가 전”입니다. 평가자 설정 및 평가 시작 버튼을 클릭하여 평가 요청을 진행해야 합니다.

• 생성 및 시작 : 평가표를 생성함과 동시에 평가를 시작하여 평가자들에게 평가 요청이 전달됩니다. 평가표의 상태는 “평가중”이 됩니다.