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워크스페이스 권한 - 관리자 l 멤버
채용 내 권한 - 채용 관리자 l 매니저 l 평가자
나인하이어의 권한은 워크스페이스를 기준으로 관리자, 멤버 및 커스텀 권한으로 나뉘며 채용을 기준으로는 채용 관리자, 매니저, 평가자로 나뉩니다. 단, 워크스페이스의 관리자는 모든 채용에서 채용 관리자 권한만을 가질 수 있으며 채용 참여 여부와 관계없이 대부분의 기능 사용이 가능합니다.
채용 내 권한 세분화는 프로, 엔터프라이즈 요금제에서 지원됩니다.
베이직 요금제는 채용 내 권한 세분화를 지원하지 않으며 모든 멤버는 채용 내에서 채용 관리자 권한을 가집니다.
워크스페이스 권한과 관련이 있는 메뉴는 가장 상단에 위치하는 워크스페이스 탭이며, 채용 내 권한과 관련있는 메뉴는 채용 탭입니다.
워크스페이스는 가장 큰 단위입니다. 쉽게 ‘하나의 회사’라고 생각할 수도 있어요. 워크스페이스 단위에서의 권한은 관리자와 멤버, 커스텀 권한(추가 시)으로 나뉩니다.
◼ 워크스페이스 권한 - 관리자 ㅣ 멤버 ㅣ 커스텀 권한
관리자에게는 워크스페이스 탭 중 내 작업보드, 채용 관리, 인재풀, 리포트, 템플릿, 멤버, 서비스 연동, 워크스페이스 설정, 채용 홈페이지와 같은 모든 버튼이 보이며 권한을 행사할 수 있습니다.
기본값을 기준으로, 멤버에게는 내 작업 보드, 채용 관리, 멤버 버튼만 보이며 보이지 않는 버튼과 관련된 권한은 행사할 수 없습니다.
단, 워크스페이스 권한 설정을 통해 멤버의 기능 사용 범위를 변경하거나 커스텀 권한을 추가하고 해당 권한의 기능 사용 범위를 지정해 둘 수 있습니다.
워크스페이스 권한 설정 및 커스텀 권한 추가 관련 안내는 아래 사용 가이드를 참고해 주세요.
※ 또한, 채용 홈페이지 편집과 인재풀 열람의 경우 특정 멤버에게 권한을 부여할 수 있습니다.
워크스페이스 안에는 다수의 채용이 존재합니다. 멤버들에게는 채용별로 권한을 부여할 수 있습니다.
◼ 채용 내 권한 - 채용 관리자 ㅣ 매니저 ㅣ 평가자
하나의 채용 내에서의 권한은 채용 관리자, 매니저, 평가자로 나뉩니다.
채용 관리자, 매니저는 채용 탭에서 지원자 관리, 채용 프로세스 관리, 모집 공고, 캘린더, 대시 보드, 설정탭에 모두 접근할 수 있습니다.
평가자에게는 지원자 관리, 모집 공고, 캘린더 탭만 보이며 다른 탭은 노출되지 않고 접근할 수 없습니다.
채용 관리자는 채용 내에서 모든 권한을 행사할 수 있고, 매니저와 평가자는 지정된 권한만 행사할 수 있습니다. 특히 채용 단계별 참여자 설정, 공개 범위 설정에 따라 행사할 수 있는 권한이 세부적으로 다릅니다.
워크스페이스 관리자는 각 채용의 참여 멤버로 추가되지 않더라도 채용 관리가 가능합니다. 즉, 대부분의 채용 관리자 권한을 행사할 수 있습니다.
그러나 워크스페이스 관리자가 채용 참여 멤버로 추가되지 않은 경우에는 채용 바로가기 패널의 [참여 중인 채용만 보기]필터 시 해당 채용이 표시되지 않으며 일정 참여자(면접관), 평가 참여자로 설정이 불가합니다. 이를 위해서는 해당 채용에 참여 멤버로 추가가 필요합니다. 또한 워크스페이스 관리자는 채용에서 나가더라도 채용의 열람이 가능합니다.
베이직 요금제의 경우 매니저, 평가자 권한은 제공되지 않으며 모든 구성원이 채용 관리자 권한을 가집니다. 각 페이지에는 기능 제공 요금제 정보가 표시되어 있습니다.
워크스페이스 권한 설정에 대한 가이드는 아래를 참고해 주세요. (특정 멤버를 채용 홈페이지 편집 혹은 인재풀에 참여하게 하는 방법 포함) ➲
워크스페이스 권한별 기능은 아래 가이드를 참고해 주세요. ➲
채용 내 권한 설정에 대한 가이드는 아래를 참고해 주세요. ➲
채용 내 권한별 기능은 아래 가이드를 참고해 주세요. ➲
